2017年9月22日下午2:40，學生工作處在二會議室召開了新學期第一次學生工作例會，學院副院長黃昌平、學生工作處處長鄧小利和副處長陳余梅、護理系主任鄒金梅、康復系副主任秦丹及各系輔導員共38人參加了會議。
本次會議上，首先，學生工作處處長指出了學生晚自習紀律渙散、自我約束能力較差的問題，強調(diào)輔導員應在開學之初著力加強學生的管理和約束，為今后的學生管理工作奠定扎實的基礎。此外還提出了學院當前面臨的嚴峻招生形式應引起重視。然后，黃昌平副院長傳達了黨政聯(lián)席會的主要內(nèi)容和會議精神，并就近期工作安排作了重要部署。最后，各系分別匯報了系部近期工作情況，學生工作處副處長結(jié)合各系部匯報的情況對接下來的學生工作作了深入細致地安排。
會議對下一階段的工作進行了協(xié)調(diào)和部署：
（一）學生管理工作
1.加強開學初期對學生的管理約束和教育引導工作，抓緊、抓實、抓細，務必使大一新生盡快適應新的學習和生活環(huán)境，使大二的學生盡快回到學習狀態(tài)。
2.嚴格把關(guān)新生入學資格審核工作，輔導員要對新生報到所需錄取通知書、身份證、電子檔案逐一比對核查。對弄虛作假、徇私舞弊或企圖冒名頂替入學的新生逐一核查，及時上報。
3.做好新生體檢的善后工作，將體檢結(jié)果及時分類并對異常學生做出相應地分流處理。
4.落實放假前期的安全教育、學生管理人員值班、規(guī)范請假程序等工作，特別注意做好“9+3”學生的假期安排工作。
5.充分做好在校生心理普查系列工作，在心理普查正式開始之前，各系部輔導員應注重學生的心理健康教育，多關(guān)注學生的心理動態(tài)，做到早發(fā)現(xiàn)、早干預、早康復。
（二）人才評估工作
充分做好人才評估的準備工作是本學期的重要工作內(nèi)容，會議要求所有人員在保證日常工作順利進行的同時，還要做好接受人才評估的準備。
